海北州人民政府与上海市公共绩效评价行业协会签订战略合作协议

   为全面贯彻党的十九大精神，深入实施“五四战略”，奋力推进“一优两高”和“五个海北建设”，创新预算管理模式，加快构建“全方位、全过程、全覆盖”的预算绩效管理体系，海北州人民政府相关领导带领州财政局负责人及相关工作人员，赴上海市公共绩效评价行业协会及其会长单位上海闻政管理咨询有限公司，就全面实施预算绩效管理进行考察调研，经过多轮磋商，达成共识，并签订了战略合作协议。

 

　　　 上海市公共绩效评价行业协会作为全国首家预算绩效管理领域的行业协会，自成立以来积极贯彻国家关于预算绩效管理改革精神，积极承担行业责任，制定并发布了行业标准，评价范围由财政绩效逐步扩大至政府部门各领域，有力地推动了政府职能转变以及政府绩效评价工作的规范化、正规划建设，走出了一条求真务实、勇于革新的发展道路，对于预算绩效管理的深入开展具有划时代的意义。作为上海市公共绩效评价行业协会会长单位，上海闻政管理咨询有限公司是上海财经大学“产学研”一体化战略发展基地，是国内专业水平最高、绩效咨询规模最大、绩效信息化系统应用覆盖最广、绩效产品和服务最全的综合型咨询公司，多年来承接了众多绩效管理项目，是国内政府绩效管理领域的先驱者和引领者。

 

　　　 海北州人民政府与上海市公共绩效评价行业协会战略合作协议的签订，标志着海北州人民政府与上海市公共绩效评价行业协会战略合作正式拉开帷幕，吹响了海北州全面实施预算绩效管理工作的号角，有助于海北州吸收先进地区丰富的实践经验，用最先进的管理和技术手段来规范推进全面实施绩效管理各项工作，加快预算绩效管理全州联动，实现从“预算绩效”到“绩效预算”深层转变，打造出适合西部欠发达地区的预算绩效管理新模式，推动以绩效为龙头的海北州预算绩效一体化建设，有效提升海北州预算绩效管理水平，逐步实现政府治理能力现代化。