沙柳河镇努力创建“双语”和谐乡镇

　　沙柳河镇整体提升基层干部“双语”工作水平，建立健全基层干部“双语”学习制度，改进基层干部“双语”培训方式，努力创建“双语”和谐乡镇。优化培训环境、改善办学条件，针对镇党校培训设备简陋、单一，不能满足实际需求的现状，逐步配套完善镇党校培训设施，满足干部多层次、多形式和灵活性、趣味性的“双语”学习培训需求。一方面，积极争取多方资金，改善党校“主阵地”面貌，使镇党校这一“主阵地”成为干部“双语”学习培训的大阵地、好场所；另一方面，多方协调，积极争取上级对口单位和部门的支持，尽可能为镇党校配备配全教学器材，使党校教学设施满足整体工作需求，使干部“双语”学习培训更具时代性、充满信息化、体现科学性、实现规范化，真正为开展干部“双语”学习培训提供优质保障。配好专职力量、提升教学水平，从提高待遇标准、健全用人机制等方面加强研究与探索，通过招聘、选聘和下派、挂职等方式，把那些“双语”教学水平高、工作经验长、吃苦耐劳的干部安排到镇党校任教，充实镇党校“双语”教师，采取“以老带新、以民带汉、以熟带生”措施，面对面指导、帮教，巩固听读能力，增强学习效果，全面提升“双语”教学水平。编制简易教材、调动学习兴趣，编制一些干部一看易懂、一学易会、一记易用的日常交流语言学习读本，帮助干部破解“双语”学习中的看不懂、学不会、记不住、用不好的难题。同时，由“书本学”变“实践学”，坚持把双语学习与群众的日常交流结合起来，把干部选派到农牧区一线进行实地锻炼，在实践中提高表达与交流的能力。提供经费保障、增强工作后劲，结合自身财政实力现状，针对培训经费需求，通过多种渠道积极筹措和支出一部分培训经费。按照培训任务、培训层次，制定经费保障机制，健全经费管理制度，定期全额给予专项补助，确保培训经费充足、保障到位。通过优质培训，使基层干部的“双语”水平得到全面提升，真正达到突破语言障碍、开展农牧区工作不需要翻译的目的，为广大农牧民群众带去更多的幸福、提供优质的服务。

撰稿：赵娜 　编辑：秦敏娟