泉吉：“三强化”引导干部做新时代奋进者

近年来，泉吉乡坚持严管和厚爱结合、激励与约束并重，以“三个强化”关心关爱全乡干部，努力打造出一支忠诚干净担当的基层干部队伍。

强化理论学习，达到智从知来。引导党员干部在学懂弄通上下功夫，通过党委（扩大）会议、“两学一做”学习教育、主题党日等契机开展集中学习，并借助“法宣在线”“青海干部网络学院”“学习强国”“浪漫泉吉”等平台开展线上学习，以贯彻党的十九大精神为主线，以中央及省州县重要会议、讲话、文件内容为重点，引导全乡干部坚持不懈用党的理论创新成果武装头脑，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决践行“两个维护”，为干部更好地服务群众提供理论知识储备。今年至目前，全乡召开党委扩大会议15次，参学人数达800人（次）。

强化正心正己，实现政从正起。一是强化廉政建设。2018年至今召开全乡党风廉政建设专题会议5次，年初召开专题部署会，与乡党政班子成员、乡属机关单位负责人、村（社区）党支部书记、村纪检员签订目标责任书47份，进一步强化担当意识，推动“两个责任”向基层延伸。同时，严格按照“小金库”专项治理及“工程项目招投标”相关规定，认真落实乡村财务制度和财经纪律，认真执行中央八项规定，做到“三重一大”集体研究决策、民生项目资金专款专用。二是加强警示教育。突出社会主义核心价值观宣传引导和党规党纪学习，并掌握有关违法违纪和典型案例通报，引导干部以“君子检身，常若有过”的态度，通过自省、自责、克己、律己，不断提高道德修养。

强化关心关爱，严管厚爱并重。一是丰富干部生活。创新工作方法，从乡村两级干部中选拔出能歌善舞的人才，成立了“湖畔牧人”文工团，2017年以来，累计举办了“魅力泉吉?文化之乡”文化月系列活动24场次，引导全乡干部参与徒步赛、趣味运动会等活动3场次、系列篮球赛2场次。此外，协调上级部门，配备了较为齐全的健身设施，全部安装在乡文化活动室，为干部提供健身平台。二是加强谈心谈话。乡党政班子成员定期与干部谈心交流，及时掌握干部思想上的困惑、工作上的想法和生活上的难处等，为干部提供了一个倾诉的平台，使干部的心里话有处可说，帮助干部调整心态、疏通心结，解决实际困难，切实感受到组织上的关怀和温暖，激发干部干事创业激情。

 撰稿:钟金玉　编辑：才让卓玛