刚察县创新农牧民培训模式努力提高劳动力转移成效
发布时间：2010年06月04日
消息来源：刚察县政府办公室
为进一步加大农牧民培训工作力度，刚察县积极开展以输出带培训、以培训促技能，以技能助输出的培训模式，使劳动力转移方式发生了实质性的转变，突出了三方面的特点：一是变力工型输出为技能型输出。过去，由于培训抓的少，转移出去的大量农民工往往是体力型；现在，由于输出前首先进行技能培训，转移出去的劳动力技工型比重明显加大。二是变盲目输出为定向输出。过去在输出上，往往是自发的多，盲目的多。而现在，由于狠抓定单培训，使培训和就业有机结合起来，有针对性的定向输出已经成为重要方式。三是变季节型输出为永久性输出。过去搞劳动力转移，往往有一定的季节性，稳定性差；现在，由于狠抓技能培训，转移出去的农民工相当一部分都实现了长期稳定就业。此培训模式促进了农牧区劳动力有序转移。刚察县农牧民培训工作坚持按需培训、订单培训，并采取培训就业一体化的运作方式，通过对农村劳动力进行培训后有组织的转移，提高了参训农牧民的就业率和就业稳定率。同时，培训工作的实施还引导农牧民转变了就业观念，认识到要务工先培训；引导培训机构开展以市场为导向的技能培训，对农牧区劳动力有序转移起到了积极的推动作用。
截止5月底，刚察县完成农牧民技能培训527人；组织引导农牧区劳动力转移输出2130人，其中向省外输出55人，省内输出420人，地区内输出1655人，实现劳务收入999万元。