刚察县“三力同驱”展现新一届班子“硬核”力量
自换届选举以来，刚察县以党史学习教育引领乡村振兴、生态文明、重点工作融合发展为抓手，从夯实制度基础、强化队伍建设、凝聚群众力量为落脚点，全力打造“党建融合发展+干部队伍+群众力量”的一体化模式，着力补齐基层治理短板，构建新一届领导班子新格局。
强化组织引领，增强队伍建设“生命力”。沙柳河镇新一届领导班子以习近平总书记视察青海（刚察）时的重要讲话为引领、“我为群众办实事”为切入点，通过认真贯彻落实县委、县政府各项决策部署，找准站位，强化担当，严守规矩，既要做好党的工作，还要完成行政任务，坚持“两副担子一肩挑”，在工作中学会“弹钢琴”，在角色互换中做到“两手抓、两手都要硬”。聚焦党史学习教育和两会精神，以县委提出的“113”工作举措，努力实现6个奋斗目标为出发点，重点解决全镇辖区居民反映较为突出的问题。通过储备“十四五”期间村级项目22项，在水电路、特色产业链形成、优化村集体经济发展模式上狠下功夫，全面提升沙镇经济社会事业共同发展；始终牢记“江山就是人民、人民就是江山”，主动走出机关，通过深入四个社区、七个农牧业村开展调研，不断提高办事效率和服务质量。新一届领导班子认真围绕调研内容、组织课题，筹备撰写调研报告12篇、收集整理现实问题19条；结合党史学习教育，撰写研讨材料84篇、心得体会60篇、读书笔记超20余万字。
创新思路举措，增强思想工作“渗透力”。履新伊始，吉尔孟乡新一届领导班子以“赶考”的精神状态，将党史学习教育作为一次提升全体党员干部的政治理论素养，坚定理想信念，铭记初心使命，进一步丰富学习形式，开展“党史学习教育+”系列活动，丰富了党史学习教育方式，通过“学习教育+支部创建”“学习教育+文明创建”“学习教育+文化活动”，让党史学习教育更加生动鲜明，更加融入全乡工作和农牧区党员生产生活。以《村基本情况调研清单》为抓手，深入5个村与村干部、党员、群众进行手拉手问情、心贴心问忧、面对面问计的座谈交流，掌握各村党建、村级集体经济发展、“十三五”项目建设的现状和存在的问题，精心梳理改厕、疫苗接种、乡村振兴等当前重点工作，收集矛盾纠纷、历史遗留问题15个，为推动今后工作的顺利开展和“十四五”规划的顺利实施开好局起好步。同时，进一步完善联系单位、联点村、联点寺院安排，建立健全乡党政班子综合值班制度。目前，新班子共召开党委会2次、干部职工大会10次，认真听取乡“五村四站所”负责人工作汇报3次，吸收采纳干部职工关于改进工作的意见建议20余条，推动第一书记、驻村干部深入村督导近30人次，实现班子成员、村“两委”班子成员、驻村干部各项工作责任清单全覆盖。
开展实践活动，增强组织建设“影响力”。始终把党性锤炼作为综合性建设，强化干部队伍实践锻炼。泉吉乡新一届领导班子上任以来，充分发挥领导核心和政治核心作用，坚持不懈做到把方向、管大局、保落实。深入基层了解牧民群众最关心的问题和最迫切解决的困难。全乡以“守护蓝天碧水、呵护美丽家园”为主题，积极开展环境卫生整治活动。针对各村环境卫生整治经费短缺，整治死角多、整治难度大等问题，乡党委、政府及时召开党委会，为各村解决卫生环境整治经费累计50000元，为着力共建卫生、健康、和谐、美丽、幸福新泉吉，营造了良好的生产生活环境。以“化难题、解民忧、暖人心”为工作宗旨，切实解决群众最关心的问题，以实际行动践行共产党人的初心和使命，调解各类矛盾纠纷3起，做好困难群众临时救助37户，保障人数119人，总救助金额150263元，同时凝聚群众力量，开创工作新局面，让山更青，让民更亲。