人社助企在行动，春风拂面暖企心
为进一步助推县域企业平稳健康发展，县人社局结合自身工作职能，立足四项工作打出助企暖企“组合拳”，帮扶重点企业纾困解难，提振企业发展信心。
聚焦助企纾困，发挥惠企政策效应。发挥稳岗政策效益，持续落实阶段性降低失业保险、工伤保险费率和缓缴失业保险、工伤保险费政策，有效减轻企业缴费负担，助力参保企业渡过难关，坚持“免申即享”，落实失业保险稳岗返还、一次性扩岗补助、一次性留工补助政策。累计为22家企业、254人发放稳岗补贴17.22万元；为2家企业11人发放扩岗补助1.65万元；为26家企业249人发放一次性留工补助12.45万元。
强化服务供给，全面落实招才引智政策。精准掌握辖区企业的用工需求，依托“海北人事网”“走进藏城刚察”“刚察政务”等线上平台，发布34家企业，71个岗位招聘信息和37个求职信息。召开“春风行动暨就业援助月公共就业服务专项活动”线下专场招聘会，发布就业岗位信息150个，涉及30家企业，初步达成就业意向100人。
推进包联工作，畅通政企对接帮扶渠道。深入企业开展“驻企包联”，印发《刚察县人力资源和社会保障局关于深入五乡（镇）、企业开展“包联帮促”的专项行动方案》，聚焦全县重点企业，设立10个服务专班，实行企业包保联络制度，实行“一对一”“点对点”结对帮扶，建好“人社服务包联组”。截至目前，开展进企业调研走访2次，为相关企业解决疑难问题2个，及时精准地为企业推送惠企政策，答疑解惑，真正实现帮扶不间断、惠企不间断。
加强宣传引导，提升企业规范用工意识。会同交通、水利、公安等相关部门执法人员，深入企业普及《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，并开展欠薪隐患排查工作，及时建立工作台账，实时掌握欠薪企业、人数和金额动态清欠，确保做到边查边改，及时销号。同时，推行工程建设项目采取银行保函方式替代缴存工资保证金，纾解企业资金压力，实现“保支”与“惠企”双平衡。