刚察县认真贯彻落实党的二十大精神，着力在组织建设、产业发展、乡风文明上下功夫，将“一核五队促振兴”工作法作为加强党的基层组织建设的一项长效机制，为乡村振兴赋能蓄力。

聚焦头雁领航，育强乡村振兴“主心骨”。坚持把铸强战斗堡垒和强化组织保障作为推动乡村振兴发展的有效抓手，持续优化换届后村“两委”干部队伍，建立定期研判、动态调整机制，定期开展换届“回头看”，严格落实村干部联审备案制度，开展巡回督导3轮、推进会和约谈会各1次，动态调整217名村级后备干部库；依托党支部书记轮训班、“冬春训”等培训资源，将好的思路、经验和发展路子带到村里分享、讨论和学习，着力提升村干部运用政策、带领群众解决问题的能力，共开展培训4期，580余人（次）；全面落实党委班子成员包抓党建联系点制度，定期不定期深入党支部联系点开展对接工作，压实领导班子“一岗双责”。持续巩固“基层组织建设年”成果，充分利用“刚察数字党建”智慧平台，规范“三会一课”、主题党日等党内政治生活，共开展各类主题党日活动1200余次。

发展集体经济，找准乡村振兴“金钥匙”。始终把发展壮大村级集体经济作为抓党建促乡村振兴的重中之重，积极探索符合刚察实际的村集体经济发展模式和经营管理模式，按照“一村一品、一村一业”发展思路，以生态优先、绿色发展为导向，加快发展战略性新兴产业，改造提升传统优势产业，积极推进现代化服务业，大力发展现代化农牧业，鼓励各村围绕自身资源、人脉优势，积极探索以入股实体经济、股份合作经营、土地集中流转等模式，获取股金、薪金、租金等多重收益，成立各类农牧民专业合作社131 家，辐射带动周边群众7500余人增收致富，形成以“党支部为引领+合作社为纽带+农牧户为股东”的发展路径，用党建吸附资源、融合资源、用活资源，进一步激发党员群众内生动力，让党建引领产业振兴有落脚点。2022年全县村集体经济总收入2448万元，较上年增长164万元。

强化基层治理，谱好乡村振兴“和谐曲”。坚持村党组织发力、党员带头、群众“主唱”，建立起“党支部统筹、村纪委监督、村委会管理、党员包户、农户保洁”的人居环境整治提升工作机制，强化分片包干制度，落实门前三包责任，积极整合多方资源，动员全社会力量，开展全方位、立体式的环境卫生大整治行动。目前，开展城乡环境综合整治5次，发放倡议书500余份，悬挂横幅8条；把基层党建与乡村治理结合起来，实施村规民约、道德评议、乡风监督建设，规范小微权力监督平台，及时公示公开村级事务。依托新时代文明实践站等载体，着力补齐民生社会事业短板，以“党建+网格”模式，引导广大党员群众积极化身为“政策宣传员”“矛盾纠纷化解员”等角色，排查矛盾纠纷16件，让问题解决在基层、矛盾化解在基层，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。

来　 源：刚察组工

撰　 稿：才旦卓玛