强化机制建设，落实积分兑换。创新打造以“两厅四站”（居民办事厅、百姓说事厅、新时代文明实践站、综治维稳站、综合服务站、党员服务站）联系服务群众新模式，全面推行“政府撬动、爱心捐赠、积分补贴、居民收益”积分兑换模式，将积分制与居民公约、平安建设、新时代文明实践志愿服务等工作有机结合，以社区两委、“两厅四站”成员对联户长、单元长评比打分，单元长、联户长、网格长对各网格居民打分评比的考核方式（连续2次考核积分达到85分以上，每分按1元标准兑现，凭个人积分免费换取相应分值的生活必需品），实行“一季度一评比一兑换”。同时，利用五级平安网、小区公示栏“红黑榜”进行公示，并积极引导“四会”（红白理事会、道德评议会、村民议事会和禁毒禁赌会）组织成员参与社区管理服务，建立长效保障机制。

　 深化志愿服务，推动居民自治。充分发挥社区支部党员先锋带头作用，鼓励在职党员进社区服务累计积分，坚持以“正激励”激发群众“正能量”，积极引导群众通过自主志愿服务、参与社区治理、投身社区建设等方式获取“爱心超市”积分，兑换“爱心礼品”，将无形的“志愿服务”转化为实实在在的“物质激励”，提高群众社区治理和志愿服务参与率、知晓率，使居民从“要我干”变为“我要干”。截至目前，城东社区共注册志愿者45人，在职党员报到257人，人均服务时长达30小时。共累积志愿积分2万余分，兑换各类爱心商品1000余件。

　 爱心扶贫帮困，激发内生动力。切实发挥社区党建引领作用，将爱心超市作为助推乡村振兴、提升群众素质的重要抓手，结合党建联盟，呼吁社区单位、爱心企业及居民增强社会责任感，捐助爱心资金，将群众呼声较高的生活用品纳入采购清单，鼓励困难群众积极参与社会劳动获取积分，兑换物美价廉的生活必需用品，既帮助困难群众缓解生活问题，又激发起自力更生、自我发展的内生动力，充分诠释出扶危济困、友爱互助、共同富裕不落一人的优秀传统文化，有力推动了共谋共建共管共评共享的基层治理工作格局。‍